Mejor Liderar Que Mandar

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El valor del liderazgo: ¿Cómo podemos llevar al equipo a generaroportunidades y aprovecharlas, a encontrar caminos en la niebla? La respuestaes más _compromiso_: que las personas pongan a la tarea su corazón y su cabezapara ser más creativos y flexibles, pasando del _hacer_ al _querer hacer_...¡Hace falta más y mejor liderazgo!El liderazgo es retador, exige armonizar el _liderazgo personal_, haciaadentro de uno mismo,_ y el liderazgo hacia los otros_. A menudo queremos quelos demás acepten cambios sin querer cambiar nosotros... Un líder debeexplorar esa doble naturaleza para entenderlo y saber qué hacer paradesarrollarlo. «Jorge aporta espacio e inspiración para el desarrollo de los demás. Despuésde mi experiencia personal con Jorge resumiría el liderazgo como la acción quesale del ser. Por qué buscar definiciones complicadas si con lo más esencialpodemos conseguir nuestros objetivos». **Santi Freixa**, capitán de laSelección española de hockey sobre hierba. Atleta olímpico en Atenas 2004,Pekín 2008 y Londres 2012«Jorge Cuervo, minucioso, analítico hasta el límite, nos lleva de manerainexorable al reto de gestionar nuestras emociones. Una visión fresca ymoderna de la relación de influencia entre los líderes y sus seguidores en elcamino del perfeccionamiento del ser humano». **Jesús Serafín Pérez**,Presidente de FIAB y de Food Drink Europe; Vicepresidente de la CEOE

  • Formato: EPUB
  • Limitaciones: Compartir: Permitido según las limitaciones (6 Dispositivos)
  • Editorial: LIBROS DE CABECERA
  • Edición: 2012
  • Idioma: Español
  • ISBN 9788494057236

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